| ●人事情報システム7.0● |
■システムの概略 「人事情報システム」は人事管理に必要な情報を子会社を含めて一元管理する事を目的に Access2003で開発した人事管理システムです。 人事データを入力することにより、社員一人一人の基本情報から、入社前学歴・職歴、資格・免許、 入社後の教育・人事・健康と、人事管理に係わる情報が網羅された社員カードをいつでも取り出す ことが出来ます。 社員カードには写真の登録が出来ます。 人事異動の際には、社員リストや年齢構成等の資料が役に立ちます。 また、詳細な会社組織図を作成します。 資格・免許の保有者の検索や管理資料作成が行えます。 データ入力は西暦ですが、レポート印刷は西暦と和暦の選択が可能です。 年末の税務申告に際しては、扶養控除・保険料・配偶者控除申請書の印刷機能が役に立ちます。 一般社員の給与等級履歴を管理できます。 更に、別売りの「給与管理」「退職金引当」「研修ステップ」等の人事関連業務のシステムに 人事情報を提供する役割を持っています。 これらの関連システムと連携して貴社の管理レベルを引き上げます。 そして、当システムはOBCの「給与奉行」に準拠しておりますので給与管理システムを 経由して人事登録データがそのまま給与奉行に受入されます。 OBCをご利用の場合は大変便利な機能です。 |
|
| ■ポイント ● 社員の履歴情報と資格・免許を網羅し、顔写真付きの「社員カード」をいつでも取り出せます。 ● 社員名簿の作成。 ● 管理資料として年齢構成、退職予定の資料を作成します。 ● 会社組織図を作成します。 ● 社員の顔写真を組織順にまとめた顔見表を作成します。 ● 資格・免許の保有者の検索や管理資料作成が行えます。 ● データ入力は西暦ですが、レポート印刷は西暦と和暦の選択が可能です。 ● 扶養申告書等の税務申告書類を印刷します。 ● 一般社員の給与等級履歴の管理機能が給与改定に役立ちます。 ● 退職者の情報も自在に利用できます。 ● 「給与賞与」「退職金引当」「研修ステップ」等の人事関連業務のシステムに連携。 ● MK工房の給与管理システムを経由してOBCの「給与奉行21」に連携。 ● 初期値データをExcelから読み込みます。 |
|
| ■データ登録ページ■ | |
![]() |
関連画面参照 ------------ ≫社員登録画面 ≫学歴登録画面 ≫職歴 〃 ≫資格 〃 ≫教育 〃 ≫人事 〃 ≫健康 〃 ≫環境設定画面 |
| ■社員カード印刷ページ■ | |
![]() |
≫社員カード印刷 |
| ■帳票印刷ページ■ | |
![]() |
≫組織図印刷 |
| ■各種管理ページ■ | |
![]() |
≫資格検索画面 ≫資格管理画面 ≫給与等級管理画面 ≫扶養申告画面 |
| ■退職者保存ページ■ | |
![]() |
≫退職者管理画面 |
■価 格 シェアウェア \8,400.- |
|
| ■マクロセキュリティの設定 当ソフトをお使いの前に、Accessのマクロセキュリティをこちらの通り設定してください。 未設定でソフトを起動するとセキュリティ警告画面が表示されます。 |
|
| ■シェアウェアソフトのダウンロード MkJinji.lzh 1,380KB ※Microsoft Access2003またはAccess2002/2007が必要です。 ※Microsoft Access2000をお使いの場合はこちらを参照下さい。 |
|
| ■お支払方法 お支払方法はこちらをご覧ください。 |
|
| ■新旧データ転記 人事情報システムのバージョンが7.0になりました。 旧バージョンをお使いの会社で、バージョンアップされる場合はMK工房にお問い合わせ下さい。 |
|
| ■カスタマイズ 貴社のカスタマイズのご要望に対応いたします。MK工房にお問い合わせ下さい。 |
|